「少子化」全球性的浪頭排山倒海而來，早已侵襲幼兒園經營的生態，早已亂了幼教人的步履。有人西進中國大陸，有人尋求與「連鎖」品牌「加盟」合作，有人坐視自身幼兒園的萎靡不振…更有人積極進修、力挽狂瀾，意圖將「幼兒園」經營得更穩健。因為擔任講師與園所的顧問工作，長期與第一線的幼托工作者、褓姆及園所長密切相處，對「少子化」和「園所經營」、「幼托工作者因應策略」、「教保品質提昇」等面向難免有許多想法。常常與學生們說：「『少子化』讓『幼教』變成真正的專業！幼托工作不再是任何人想入行，就可以分一杯羹的工作！」也常常和幼教朋友分享：「看得到『專業』，就看得到『遠景』！」本來，想把多年的想法，加以研究撰述成對學術有貢獻的論文；但蒐羅實證資料的困難度而打消此意。欣逢「台北縣兒童保育協會」給了我寫書的機緣，促成我把想法整理出來…希望來自「實務」的觀察與省思，可以透過「精耕深耕幼兒園」這本書帶給幼教工作者更多的迴響與力量。
更要推薦好友玉容「毫不藏私」的氣魄，她的實務經營和進修願力，深深贏得幼教友人們的推崇與感佩。書中有許多她個人深刻的觀察與發想，在在拉抬了這本書的獨特性與開闊性。
